A influência das competências comportamentais dos líderes de projetos no desempenho de projetos Seis Sigma

Resumo Objetivo: Este artigo visa caracterizar as competências comportamentais dos líderes de projetos Seis Sigma na América Latina, bem como relacionar essas competências com o desempenho de projetos. Metodologia: É uma pesquisa do tipo survey. Foram estudados 225 projetos Seis Sigma no Brasil, Chile e Colômbia, conduzidos por 191 líderes de projeto. Resultados: Os projetos foram classificados de acordo com seu sucesso, e os líderes de projetos tiveram suas características comportamentais mapeadas. Por meio de testes estatísticos de independência, foi identificado que o sucesso dos projetos depende das competências de inovação e direção por parte dos líderes de projeto. Contribuições: O artigo evidencia a relação entre competências comportamentais e desempenho de projeto. Adicionalmente, o artigo mapeia as competências comportamentais em projetos Seis Sigma.

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Main Authors: Marzagão,Daniela Santana Lambert, Carvalho,Marly M.
Format: Digital revista
Language:Portuguese
Published: Fundação Escola de Comércio Álvares Penteado 2016
Online Access:http://old.scielo.br/scielo.php?script=sci_arttext&pid=S1806-48922016000400609
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spelling oai:scielo:S1806-489220160004006092017-02-10A influência das competências comportamentais dos líderes de projetos no desempenho de projetos Seis SigmaMarzagão,Daniela Santana LambertCarvalho,Marly M. Líder de projetos gerente de projeto sucesso em projetos Seis Sigma Resumo Objetivo: Este artigo visa caracterizar as competências comportamentais dos líderes de projetos Seis Sigma na América Latina, bem como relacionar essas competências com o desempenho de projetos. Metodologia: É uma pesquisa do tipo survey. Foram estudados 225 projetos Seis Sigma no Brasil, Chile e Colômbia, conduzidos por 191 líderes de projeto. Resultados: Os projetos foram classificados de acordo com seu sucesso, e os líderes de projetos tiveram suas características comportamentais mapeadas. Por meio de testes estatísticos de independência, foi identificado que o sucesso dos projetos depende das competências de inovação e direção por parte dos líderes de projeto. Contribuições: O artigo evidencia a relação entre competências comportamentais e desempenho de projeto. Adicionalmente, o artigo mapeia as competências comportamentais em projetos Seis Sigma.info:eu-repo/semantics/openAccessFundação Escola de Comércio Álvares PenteadoRevista Brasileira de Gestão de Negócios v.18 n.62 20162016-12-01info:eu-repo/semantics/articletext/htmlhttp://old.scielo.br/scielo.php?script=sci_arttext&pid=S1806-48922016000400609pt10.7819/rbgn.v18i62.2450
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