Teletrabajo: alternativa de beneficio para las MIPYMES y sus empleados
PRESENTACIÓN DEL TRABAJO - 1. Resumen - 2. Introducción - 3. Marco conceptual - 4. Metodología - 5. Objetivos del trabajo - 6. Límites o alcance del trabajo - 7. Marco teórico - 1. Motivación, satisfacción, clima organizacional y desempeño - 2. Teletrabajo, las TIC y la utilidad en su implementación - 3. Perfil del teletrabajador - 4. Como medir el clima laboral, la satisfacción y el desempeño - CAPITULO 1: ANALISTA AC. MERCADO LABORAL - Algunas empresas en córdoba que aplican el teletrabajo - CAPITULO 2: EL EMPLEADO AC DE LAS MIPYMES DE CÓRDOBA - CAPITULO 3: PERFIL DE LAS EMPRESAS - CAPITULO 4: EXPERIENCIAS PREVIAS – INDICADORES - Indicadores relevantes - CAPITULO 5: DISEÑO Y ESTRATEGIA DE RELEVAMIENTO - Diseño de las preguntas - 1. Entrevista con los Directivos - 2. Encuesta a los trabajadores Administrativo-contables - CAPITULO 6: ANÁLISIS DE LOS DATOS OBTENIDOS - Encuesta a los trabajadores - Entrevista a los empleadores/gerentes - CAPITULO 7: PROGRAMA DE IMPLEMENTACIÓN DEL TELETRABAJO - De la teoría a la práctica - 1. Barreras a la implementación - 2. Riesgos que conlleva la utilización del trabajo a distancia - 3. Factores determinantes del éxito en la implementación del Teletrabajo - 4. Fases de implementación del teletrabajo - CONCLUSIÓN - BIBLIOGRAFÍA - ANEXOS - Anexo I - Anexo II
| Main Author: | |
|---|---|
| Language: | spa |
| Published: |
2015
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| Subjects: | Córdoba, Pequeña y mediana empresa, Empresa mediana, Pequeña empresa, PYME, Argentina, Tecnologías de la información, TICS, Relación laboral, |
| Online Access: | http://hdl.handle.net/11086/2702 |
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