La formación de los altos mandos administrativos durante los gobiernos de Perón (1946-1955)
La transformación del rol del Estado que comienza en los años 30 se profundiza durante el peronismo clásico. La aplicación de políticas reguladoras que buscan reducir los efectos negativos provocados por la contracción del comercio internacional, se profundiza desde 1943 con la creación de agencias estatales que además de regular y estabilizar el proceso económico medien en los conflictos sociopolíticos que adquieren alta vigencia. La aplicación de estas estrategias de estabilización provoca un crecimiento del aparato burocrático del que surgirán nuevos cuadros administrativos. Conociendo tanto el modo de ingreso como de ascenso en la carrera de funcionario público se puede especular acerca de los motivos por los cuales este funcionario obedece a su superior, y de modo más concreto, conocer las características y capacidades del personal que esboza o aplica los proyectos gubernamentales. El objetivo del trabajo será explorar los canales de reclutamiento de los cuadros administrativos y los caminos de ascenso dentro de la esfera estatal que desembocan en la llegada a los altos mandos de poder. Para esto se estudiarán las trayectorias de dos Ministros del gobierno de Perón teniendo en cuenta cuatro variables: vínculos informales, profesionales, universitarios y corporativos.
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| Format: | info:eu-repo/semantics/conferenceObject biblioteca |
| Language: | spa |
| Subjects: | Formación de los Mandos, Selección de Personal, Peronismo, |
| Online Access: | https://nulan.mdp.edu.ar/id/eprint/2354/ https://nulan.mdp.edu.ar/id/eprint/2354/1/martineztami.2002.pdf |
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