Leadership — mehr als Management [electronic resource] : Was Führungskräfte nicht delegieren dürfen /

1. Was heißt Leadership? -- 2. Leadership-Verantwortung: Kernauftrag -- 3. Leadership-Verantwortung: Kernkompetenzen -- 4. Leadership-Verantwortung: Kernprodukte/Kerndienstleistungen und Strategic Issues -- 5. Leadership-Verantwortung: Kerndifferenzierungen (Wettbewerbsvorteile) -- 6. Leadership-Verantwortung: Well-being -- 7. Leadership-Verantwortung: Unternehmungskultur -- 8. Leadership-Verantwortung: Jahresleitbild -- 9. Leadership-Verantwortung: Organisation sowie Auswahl und Entwicklung der Führungskräfte -- 10. Leadership-Verantwortung: Strategien -- 11. Leadership-Verantwortung: Erscheinungsbild/Corporate Image -- 12. Die Beurteilung des Leadership-Verhaltens -- Zusammenfassung -- Die Autoren.

Bibliographic Details

Main Authors:	Hinterhuber, Hans H. author., Krauthammer, Eric. author., SpringerLink (Online service)
Format:	Texto biblioteca
Language:	ger
Published:	Wiesbaden : Gabler Verlag : Imprint: Gabler Verlag, 2001
Subjects:	Business., Leadership., Personnel management., Business and Management., Human Resource Management., Business Strategy/Leadership.,
Online Access:	http://dx.doi.org/10.1007/978-3-663-10607-4
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