Promoção do pesquisador por merecimento; uma contribuição a definição de critérios.
Propõe reestruturação de critérios para avaliação de desempenho de pesquisadores, sugere tabelas de atividade e pontuações que mais pareceram se adequadas a EMBRAPA-Centro de Pesquisa Agroflorestal de Rondônia -CPAF-Rondônia.
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Published: |
1992
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Subjects: | Recursos humanos, Avaliação de desempenho, Performance evaluation, Progressão salarial, Salary progression, Embrapa Rondônia, Porto Velho (RO), Rondônia, Amazônia Ocidental, Western Amazon, Pesquisador, Human resources management, |
Online Access: | http://www.infoteca.cnptia.embrapa.br/infoteca/handle/doc/697885 |
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dig-infoteca-e-doc-6978852017-08-16T12:40:14Z Promoção do pesquisador por merecimento; uma contribuição a definição de critérios. SAMPAIO, N. F. NELSON FERREIRA SAMPAIO, CPAF-RO. Recursos humanos Avaliação de desempenho Performance evaluation Progressão salarial Salary progression Embrapa Rondônia Porto Velho (RO) Rondônia Amazônia Ocidental Western Amazon Pesquisador Human resources management Propõe reestruturação de critérios para avaliação de desempenho de pesquisadores, sugere tabelas de atividade e pontuações que mais pareceram se adequadas a EMBRAPA-Centro de Pesquisa Agroflorestal de Rondônia -CPAF-Rondônia. 2011-04-09T18:43:54Z 2011-04-09T18:43:54Z 1995-11-20 1992 2011-04-10T11:11:11Z Folhetos Porto Velho: EMBRAPA-CPAF Rondonia, 1992. 0103-9865 http://www.infoteca.cnptia.embrapa.br/infoteca/handle/doc/697885 pt_BR por (EMBRAPA-CPAF Rondonia. Documentos, 24). openAccess 14 p. |
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