Coyuntura Laboral en América Latina y el Caribe: sostenibilidad medioambiental con empleo en América Latina y el Caribe

El informe Coyuntura Laboral en América Latina y el Caribe es una publicación semestral elaborada en forma conjunta por la División de Desarrollo Económico de la Comisión Económica para América Latina y el Caribe (CEPAL) y la Oficina para el Cono Sur de América Latina de la Organización Internacional del Trabajo (OIT). En la primera parte de esta edición se analiza el desempeño de los mercados laborales de la región en 2018. La segunda parte del informe trata de los desafíos medioambientales de América Latina y el Caribe y sus múltiples conexiones con la generación de empleo productivo y trabajo decente. El deterioro medioambiental provocado por el actual modelo de desarrollo afecta negativamente al mundo del trabajo, por lo cual una transición hacia un modelo más sostenible es urgente, tanto desde el punto de vista medioambiental como laboral. Si bien esta transición costará empleos en actividades no sostenibles, conlleva múltiples oportunidades de nuevos empleos productivos y trabajo decente.

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Other Authors: NU. CEPAL
Format: Texto biblioteca
Language:Spanish / Castilian
Published: CEPAL 2018-10-23
Subjects:EMPLEO, MERCADO DE TRABAJO, ASPECTOS AMBIENTALES, MEDIO AMBIENTE, DESARROLLO SOSTENIBLE, TRABAJO DIGNO, ESTADISTICAS DEL EMPLEO, EMPLOYMENT, LABOUR MARKET, ENVIRONMENTAL ASPECTS, ENVIRONMENT, SUSTAINABLE DEVELOPMENT, DECENT WORK, EMPLOYMENT STATISTICS,
Online Access:https://hdl.handle.net/11362/44185
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spelling dig-cepal-11362-441852023-01-30T15:34:35Z Coyuntura Laboral en América Latina y el Caribe: sostenibilidad medioambiental con empleo en América Latina y el Caribe NU. CEPAL OIT EMPLEO MERCADO DE TRABAJO ASPECTOS AMBIENTALES MEDIO AMBIENTE DESARROLLO SOSTENIBLE TRABAJO DIGNO ESTADISTICAS DEL EMPLEO EMPLOYMENT LABOUR MARKET ENVIRONMENTAL ASPECTS ENVIRONMENT SUSTAINABLE DEVELOPMENT DECENT WORK EMPLOYMENT STATISTICS El informe Coyuntura Laboral en América Latina y el Caribe es una publicación semestral elaborada en forma conjunta por la División de Desarrollo Económico de la Comisión Económica para América Latina y el Caribe (CEPAL) y la Oficina para el Cono Sur de América Latina de la Organización Internacional del Trabajo (OIT). En la primera parte de esta edición se analiza el desempeño de los mercados laborales de la región en 2018. La segunda parte del informe trata de los desafíos medioambientales de América Latina y el Caribe y sus múltiples conexiones con la generación de empleo productivo y trabajo decente. El deterioro medioambiental provocado por el actual modelo de desarrollo afecta negativamente al mundo del trabajo, por lo cual una transición hacia un modelo más sostenible es urgente, tanto desde el punto de vista medioambiental como laboral. Si bien esta transición costará empleos en actividades no sostenibles, conlleva múltiples oportunidades de nuevos empleos productivos y trabajo decente. 2018-10-23T11:41:17Z 2018-10-23T11:41:17Z 2018-10-23 Texto Documento Completo https://hdl.handle.net/11362/44185 LC/TS.2018/85 es Boletín CEPAL-OIT 19 .pdf 48 páginas. application/pdf AMERICA LATINA Y EL CARIBE LATIN AMERICA AND THE CARIBBEAN CEPAL
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Coyuntura Laboral en América Latina y el Caribe: sostenibilidad medioambiental con empleo en América Latina y el Caribe
description El informe Coyuntura Laboral en América Latina y el Caribe es una publicación semestral elaborada en forma conjunta por la División de Desarrollo Económico de la Comisión Económica para América Latina y el Caribe (CEPAL) y la Oficina para el Cono Sur de América Latina de la Organización Internacional del Trabajo (OIT). En la primera parte de esta edición se analiza el desempeño de los mercados laborales de la región en 2018. La segunda parte del informe trata de los desafíos medioambientales de América Latina y el Caribe y sus múltiples conexiones con la generación de empleo productivo y trabajo decente. El deterioro medioambiental provocado por el actual modelo de desarrollo afecta negativamente al mundo del trabajo, por lo cual una transición hacia un modelo más sostenible es urgente, tanto desde el punto de vista medioambiental como laboral. Si bien esta transición costará empleos en actividades no sostenibles, conlleva múltiples oportunidades de nuevos empleos productivos y trabajo decente.
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