¿Deberían las empresas tener más mujeres en altos puestos gerenciales?: Estudios demuestran que las empresas con féminas en alta dirección rinden más
Saved in:
Main Authors: | Clancy, Susan Autora, Rodríguez, Lucienne Autora |
---|---|
Format: | biblioteca |
Subjects: | EMPLEO DE LAS MUJERES, MUJERES EMPRESARIAS/EJECUTIVAS, CRECIMIENTO ECONÓMICO, |
Online Access: | http://www.elfinancierocr.com/negocios/Gerencia-mujeres-alta_direccion-empresas-Susan_Clancy-Lucienne_Rodriguez_0_288571156.html http://formatos.inamu.go.cr/SIDOC/DOCS/gerencia_deberan_las_empresas_tener_ms_mujeres_en_altos_puestos_gerenciales__el_financiero.mht |
Tags: |
Add Tag
No Tags, Be the first to tag this record!
|
Similar Items
-
¿Deberían las empresas tener más mujeres en altos puestos gerenciales?: Estudios demuestran que las empresas con féminas en alta dirección rinden más
by: Clancy, Susan Autora 37334, et al.
Published: ((29 ) - Empresas ahorran más si mujeres asumen compras: Su prudencia protege la inversión de los accionistas, según investigación
-
Empresas ahorran más si mujeres asumen compras: Su prudencia protege la inversión de los accionistas, según investigación
Published: ((1 d) -
Las mujeres en puestos de dirección: ¿Más cerca de romper las barreras invisibles?
by: Wirth, Linda Autora 29263
Published: (1998) - Pocas mujeres dirigen empresas